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職場上除了具備優(yōu)異的工作能力之外，與主管同事的應對進退也是重點之一，日前就有民眾好奇詢問「老板同事講什么干話最激怒人」，引發(fā)人才熱烈討論，其中有句話獲得許多人的贊同，成為最可能「惹怒全場」的職場禁語。

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近日有建筑人才網在職場交流論壇分享最讓他不爽的三句話，其一是「那你懂我的意思嗎」，他一開始聽到想說「什么意思」，接著越想越不對勁，覺得對方是否在懷疑他的組織能力或以為他是笨蛋，其二是「這之前不是有說過」，他一開始還會以為是自己的問題，但后來才發(fā)現對方先前根本沒提過，只是想甩鍋到別人頭上。

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原樓主接著指出，其三是「不用太計較啦」，多發(fā)生在主管或同事想蹭你食物，或是叫你加班時，就會叫你不要太計較，讓他暴怒直言「真的不知道在供三小，我就是要計較到底」，并好奇表示「想問問看還聽過什么職場糞話最激怒人」？

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此文一出，引發(fā)熱烈討論，其中「那你懂我的意思嗎」獲得最多人贊同，「不論是工作還是生活中，聽到『你懂我意思嗎？』這句就讓人很惱火」、「我也滿討厭聽到你懂我的意思嗎？這樣有種歧視聆聽者」、「第一個真的超級有病，不知道在高高在上什么，一副自己最聰明最正確的模樣，真的煩透了，非常受不了」。

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另外，也有建筑人才補充其他令人不愉快的發(fā)言，「你知道你現在要做什么嗎」、「這你應該最清楚」、「最愛在大家面前鐺新人，順帶一提『誒～不高興要講唉』」、「這不是你該做的嗎，為什么要算加班費」、「『你可能比較不懂』，一個任職不到一年的小主管跟在職七八年的行政人員說行政程序問題是行政人員不懂」。

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筑招網小編，對于廣大上班族而言，職場中的人際關系是必須面臨的挑戰(zhàn)，除了自行爬文多做功課之外，建議也可前往「面試經驗暨工作甘苦談」平臺，參考前輩職場經驗及心得分享，借此做好萬全準備。