建筑人才簡(jiǎn)歷投遞后，每天確認(rèn)郵箱、怕漏接電話（忐忑不安像擔(dān)心月經(jīng)突然來(lái)臨）…除了焦急等待，還能做些什么？

添購(gòu)一套合宜的面試套服

如果你的戰(zhàn)服是全黑西裝／套服，搭配白色襯衫，那可遜掉了，原因可不少：

一、仿佛是個(gè)要上臺(tái)報(bào)告的大學(xué)生，全身菜味逼人；

二、跟其他競(jìng)爭(zhēng)者穿著一樣排排坐，無(wú)法凸顯自己；

三、你來(lái)面試，為何穿得像等會(huì)要參加喪禮啊啊啊？

倘若你求職目標(biāo)鎖定在會(huì)計(jì)師事務(wù)所，律師等企業(yè)，正式服裝是日常必備，不妨先多準(zhǔn)備幾套吧。關(guān)于服裝，筑聘網(wǎng)小編有兩點(diǎn)建議給你參考：

一、考察不同色系及花紋西裝，譬如鐵灰、細(xì)條紋等；女性面試者更可考慮淡色套服，譬如白色、淺灰等，尤其是會(huì)計(jì)、行政等面對(duì)人群的職位空缺，可降低相當(dāng)?shù)某林馗小?/span>

二、搭配企業(yè)識(shí)別色，你可根據(jù)不同企業(yè)搭配領(lǐng)帶或淺色襯衫，表達(dá)組織認(rèn)同。

準(zhǔn)備初階面試關(guān)卡

通常收到通知后就得在一周內(nèi)面試，不如利用等待期間做好準(zhǔn)備，常見的關(guān)卡如：

一、人資面試：考不爛的行為面試題，先試著將故事說得動(dòng)聽。

二、英文面試：了解近期市場(chǎng)題材、找機(jī)會(huì)練英文口說。

三、在線測(cè)試：熟悉考古題型、系統(tǒng)界面。

著手下間目標(biāo)企業(yè)申請(qǐng)

盡管有些職位尚未公布開放，根據(jù)我們經(jīng)驗(yàn)，建筑企業(yè)各年的招聘過程及招聘題目其實(shí)大同小異；因此你可參考往年情況，預(yù)先準(zhǔn)備，以免總在開學(xué)＋準(zhǔn)備面試＋逢多間企業(yè)同時(shí)截止時(shí)，忙得焦頭爛額。充足的申請(qǐng)準(zhǔn)備，至少應(yīng)包括下列條件：

一、招聘活動(dòng)過程：盡量至少參與一場(chǎng)企業(yè)宣講會(huì)，實(shí)際了解官方代表的風(fēng)格、建立對(duì)談（會(huì)后的發(fā)問與自薦，都是日后面試時(shí)的好題材，比「我在網(wǎng)上看到中建三局是重視XX的企業(yè)」來(lái)得有心）。

二、了解目標(biāo)企業(yè)：近年策略及業(yè)務(wù)發(fā)展、企業(yè)文化與他間差異，越用心越能感動(dòng)面試官。

三、申請(qǐng)書好好寫：書面審查通常篩選掉一半以上的候選人，面試官也常以申請(qǐng)書做為話題發(fā)問—因此好的申請(qǐng)書不只讓你拿到面試，更做為話梗直接影響日后面試對(duì)話方向。等待期間你可先以考古題型著手撰寫、詢問產(chǎn)業(yè)人士建議、反復(fù)編修、直到寫進(jìn)對(duì)方心坎里。