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篩選 :

清空篩選條件

09-11
人力資源崗

7-10k

本科 不限 內(nèi)蒙古-包頭市

崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度人力資源規(guī)劃,與公司各職能部門和業(yè)務(wù)部門溝通,分析評(píng)估人力資源需求,制定成熟人才、應(yīng)屆畢業(yè)生、

face 新特能源股份有限公司 1000人以上

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09-11
綜合管理部部

7-10k

本科 4-5年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

1. 男性,年齡不超過35歲,需具備統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)方向?yàn)樾姓芾?、人力資源管理、公共關(guān)系學(xué)等,擁有3年以上綜合管理部

face 鄂爾多斯市恒煜電力工程有限責(zé)任公司 51-200人

09-11
行政副總

10-15k

大專 10年以上 內(nèi)蒙古-烏海市

在化工公司有10年以上行政、人資管理經(jīng)驗(yàn),具體工資面議;

face 內(nèi)蒙古華恒能源科技有限公司 1000人以上

09-11
人力資源主管

5-7k

本科 1-3年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和各部門人力資源需求制定人力資源計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn); 2、組織實(shí)施經(jīng)批準(zhǔn)的人力資源計(jì)劃,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)實(shí)

face 鄂爾多斯市鑫潤能源有限公司 1000人以上

09-11
人力資源部經(jīng)理

15-20k

本科 4-5年 內(nèi)蒙古-巴彥淖爾市

工作職責(zé): 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引框架下,制定并實(shí)施人力資源政策和行動(dòng)計(jì)劃,支持公司實(shí)現(xiàn)預(yù)期經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)起草、修

face 內(nèi)蒙古華裕房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司 51-200人

09-11
人力行政主管

7-10k

大專 4-5年 廣東-惠州市,廣東-珠海市,貴州-遵義市,重慶-萬州區(qū),內(nèi)蒙古-赤峰市

崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,協(xié)助項(xiàng)目部建立并完善公司各種員工招聘制度及政策,并根據(jù)需要進(jìn)行及時(shí)調(diào)整、修改; 2.根據(jù)公司人

face 廣西吉碩建筑勞務(wù)有限公司 201-500人

09-11
人力行政經(jīng)理

5-7k

本科 5-7年 內(nèi)蒙古-興安盟

人事方面: 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和方針的框架下,制定并實(shí)施人力資源政策和行動(dòng)計(jì)劃,支持公司實(shí)現(xiàn)預(yù)期經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)組織

face 內(nèi)蒙古蒙佳糧油工業(yè)集團(tuán)有限公司 1000人以上

09-11
人事

薪資面議

本科 1-3年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

人事專員 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、應(yīng)聘人員面試,進(jìn)行初試、社保辦理及費(fèi)用繳納、考勤核算、工資核算入、入離職辦理、制度宣貫、入職培訓(xùn)、

face 內(nèi)蒙古智多興科技有限責(zé)任公司 1-50人

09-11
地質(zhì)工程師,副總經(jīng)理

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 內(nèi)蒙古-呼和浩特市

1、公司副總經(jīng)理1人,專科及以上學(xué)歷,五年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2、人力資源主管1人,專科及以上學(xué)歷,五年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 3、辦公

face 內(nèi)蒙古億誠地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)有限責(zé)任公司 1-50人

09-11
人資經(jīng)理

薪資面議

大專 4-5年 內(nèi)蒙古-赤峰市

1.大專以上學(xué)歷,30-45周歲,男女不限; 2.五年以上工業(yè)企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟知人資六大模塊業(yè)務(wù)及勞動(dòng)

face 內(nèi)蒙古東冉電力工程有限責(zé)任公司 51-200人

置頂
09-11
人事行政主管

7-10k

大專 7-10年 廣東-廣州市,廣東-中山市

此崗位需駐珠三角項(xiàng)目地! 1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作; 2、根據(jù)公司的人力資源規(guī)劃和政策規(guī)范,有效貫徹、執(zhí)行公司的人力資源編制、人

face 廣州世紀(jì)在線管理咨詢有限公司 1-50人

置頂
09-11
人力資源專員

5-7k

本科 4-5年 河北-邯鄲市

任職要求: 1、35歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、擁有100人以上房地產(chǎn)企業(yè)人力資源工作經(jīng)

face 河北金地科技發(fā)展集團(tuán)有限公司 201-500人

置頂
09-11
人力資源專員

5-7k

本科 1-3年 廣東-佛山市

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)招聘工作,公司簡(jiǎn)歷的搜集、篩選、應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、負(fù)責(zé)辦理員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂,入職、離職、

face 廣東樓宇建設(shè)集團(tuán)有限公司 51-200人

置頂
09-11
人力資源主管

7-10k

大專 4-5年 安徽-合肥市

團(tuán)隊(duì)搭建.薪酬體系建立等。

face 安徽合二建設(shè)有限公司 1-50人

09-11
行政人事專員

3-5k

大專 1-3年 甘肅-蘭州市

1、學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn):具備1-3年行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有化工企

face 蘭州澄康新材料科技有限公司 1-50人

09-11
綜合管理部部

7-10k

本科 4-5年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

1. 男性,年齡不超過35歲,需具備統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)方向?yàn)樾姓芾?、人力資源管理、公共關(guān)系學(xué)等,擁有3年以上綜合管理部

face 鄂爾多斯市恒煜電力工程有限責(zé)任公司 51-200人

09-11
人事專員

薪資面議

大專 1-3年 廣東-江門市

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司招聘相關(guān)工作; 2、管理并統(tǒng)計(jì)員工考勤、調(diào)休及加班情況; 3、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、崗位調(diào)整、薪資變動(dòng)等手

face 廣東中禧建設(shè)工程有限公司 501-1000人

09-11
人事行政專員

3-5k

大專 4-5年 四川-成都市

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦理廠區(qū)員工的入職、離職、轉(zhuǎn)正等人事手續(xù),協(xié)助完成招聘相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)廠部各類文件資料的整理、歸類與存檔;

face 四川麥克威通風(fēng)設(shè)備有限公司 201-500人

09-11
人事主管

7-10k

大專 4-5年 浙江-寧波市

1、人力資源或相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、擁有三年以上大型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)流程,掌握國家勞動(dòng)

face 中石化工建設(shè)有限公司寧波分公司 1000人以上

09-11
人事主管

10-15k

本科 5-7年 貴州-黔南

1、年齡不超過45歲,本科及以上學(xué)歷,具有人力資源管理專業(yè)背景或持有國家認(rèn)可的人力資源管理師相關(guān)證書; 2、擁有五年以上化工行業(yè)人事

face 貴州騏信實(shí)業(yè)有限公司 501-1000人

09-11
人事專員

10-15k

本科 7-10年 江蘇-南京市

崗位職責(zé): 1、配合上級(jí)做好人員入離職,員工獎(jiǎng)懲,差假以及升、降、調(diào)、辭等人員關(guān)系管理; 2、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)及各部門技術(shù)培訓(xùn)

face 博文房地產(chǎn)評(píng)估造價(jià)集團(tuán)有限公司 51-200人

09-11
行政人事專員

5-7k

大專 不限 廣東-廣州市

任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源或行政管理專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)優(yōu)先錄用; 2、具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)操守,具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神

face 廣東航達(dá)建設(shè)集團(tuán)有限公司 51-200人

09-11
人事工作人員

15-20k

碩士 1-3年 上海-虹口區(qū)

請(qǐng)關(guān)注上海仲裁委員會(huì)公眾號(hào):2025年上海仲裁委員會(huì)第一輪公開招聘公告,填寫相關(guān)信息參與招聘。 1、策劃組織招聘工作,協(xié)助發(fā)布招聘信

face 上海仲裁委員會(huì) 51-200人

09-11
營銷業(yè)務(wù)人員

5-7k

大專 4-5年 廣東-深圳市

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司檢測(cè)業(yè)務(wù)跟單和對(duì)接客戶。 崗位要求: 1、具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和解決問題的能力,能夠積極與開發(fā)團(tuán)

face 深圳市宏升交通科技有限公司 1-50人

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