1、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制訂好項(xiàng)目管理目標(biāo)和現(xiàn)場管理方案。嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作安排，主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，隨時(shí)掌握工程設(shè)計(jì)變更及施工技術(shù)要求并布置作業(yè)組落實(shí)。 2、熟悉圖紙、設(shè)計(jì)變更及各項(xiàng)技術(shù)資料，按照施工組織設(shè)計(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范，掌握質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)分部分項(xiàng)工程的技術(shù)交底和施工管理，確保“三檢”制度的落實(shí)和工程施工的順利進(jìn)行。 3、按照施工進(jìn)度計(jì)劃，組織、指導(dǎo)和督促施工，協(xié)助項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)搞好工程成本核算。 4、深入施工現(xiàn)場，及時(shí)指導(dǎo)班組施工，分階段、定期召開生產(chǎn)例會(huì)。 5、記好施工日志，做好工地文明安全達(dá)標(biāo)工作，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高工程質(zhì)量，確保安全生產(chǎn)。 6、及時(shí)辦理好各種現(xiàn)場簽證及有關(guān)變更手續(xù)。 7、福利待遇：提供免費(fèi)工作餐，提供住宿，社保，年底雙薪，電話費(fèi)、交通補(bǔ)助，多重培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì)，旅游等。年終獎(jiǎng)金另計(jì)。 8、工資待遇：4000元-7000元/月