工作描述： 專業(yè)副總監(jiān)： 1、具有較強的前期策劃和策劃能力，能成為團隊設計負責人； 2、具有全面規(guī)劃能力；能參與整個項目設計效果控制過程； 3、優(yōu)秀的項目計劃報告能力； 4、具有較高的人文修養(yǎng)和藝術欣賞能力； 5、優(yōu)秀的外部溝通能力：準確理解甲方需求，協(xié)調設計和現(xiàn)場服務能力； 6、具有一定的項目管理能力：項目流程設計和控制、業(yè)務合作和風險控制能力。 7、有能力同時管理和運行3-5個不同階段的項目，合理高效地組織和協(xié)調人員和任務的分配，有效控制項目質量。 8、每年至少推出1個優(yōu)秀項目 專業(yè)總監(jiān)： 1、具有較強的前期策劃和策劃能力，能成為團隊設計負責人； 2、具有全面規(guī)劃能力；能參與整個項目設計效果控制過程； 3、優(yōu)秀的項目計劃報告能力； 4、具有較高的人文修養(yǎng)和藝術欣賞能力； 5、優(yōu)秀的外部溝通能力：準確理解甲方需求，協(xié)調設計和現(xiàn)場服務能力； 6、具有一定的項目管理能力：項目流程設計和控制、業(yè)務合作和風險控制能力。 7、能夠在不同階段同時管理和運營5-8個項目，合理高效地組織和協(xié)調人員和任務，有效控制項目質量； 8、全年至少推出一個優(yōu)質項目。 工作要求： 專業(yè)副總監(jiān)： 1、學士學位和8年以上/碩士學位和6年以上 2、管理5-10人團隊的能力 3、具有良好的團隊管理能力：有效組織團隊發(fā)展和技術培訓，能夠融入團隊，打造高效、高效的技術團隊； 4、做好思想+主管的工作，負責培養(yǎng)新人，并向他們展示成長計劃。 專業(yè)總監(jiān)： 1、學士學位和8年以上/碩士學位和6年以上 2、管理5-10人團隊的能力 3、具有良好的團隊管理能力：有效組織團隊發(fā)展和技術培訓，能夠融入團隊，打造高效、高效的技術團隊； 4、做好思想+主管的工作，負責培養(yǎng)新人，并向他們展示成長計劃。