崗位職責(zé)： 1、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的分工和處理好與其它部門的工作關(guān)系，提出本部門日常物品和新標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的申購單，提出本部門人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核計(jì)劃； 2、貫徹執(zhí)行有關(guān)檢測(cè)的技術(shù)法規(guī)和規(guī)章制度，確保檢測(cè)工作的質(zhì)量； 3、審核本部門的檢測(cè)報(bào)告，并解釋檢測(cè)結(jié)果； 4、負(fù)責(zé)本部門儀器設(shè)備的使用、日常維護(hù)管理及本部門人員、設(shè)備的安全管理工作 5、對(duì)本部門出現(xiàn)的不合格項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查分析，提出糾正措施并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)組織本部門人員及時(shí)對(duì)客戶的投訴進(jìn)行原因分析和提出糾正措施并組織對(duì)本部門的不符合采取糾正措施； 6、解決本部門工作中遇到的有關(guān)技術(shù)問題，并按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理工作中出現(xiàn)的問題，對(duì)重大問題及時(shí)報(bào)告 7、熟悉本部門業(yè)務(wù)有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)，了解國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)動(dòng)態(tài)，負(fù)責(zé)編寫本部門檢測(cè)項(xiàng)目的檢驗(yàn)實(shí)施細(xì)則和儀器操作規(guī)程等技術(shù)文件以及標(biāo)準(zhǔn)變更的確認(rèn)工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，（建筑類、土木類、工程類），具有相關(guān)上崗證，中級(jí)工程師職稱，三年以上檢測(cè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2、有相對(duì)應(yīng)的現(xiàn)場(chǎng)處理能力及報(bào)告編寫能力數(shù)據(jù)分析能力有相對(duì)應(yīng)的現(xiàn)場(chǎng)處理能力及報(bào)告編寫能力數(shù)據(jù)分析能力。