工作職責： 1、確定項目部的組織機構，選拔聘任經(jīng)理，確定經(jīng)理的職責，定期進行考核、評價、獎勵和晉升； 2、負責公司質(zhì)量/環(huán)境/健康安全方針及本項目所有目標的實施； 3、負責建設項目的所有流程和綜合管理，編制項目部各項管理流程； 4、嚴格遵守與施工公司簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理責任書，完成項目管理水平，確保項目計劃的執(zhí)行； 5、負責質(zhì)量計劃的編制、工作計劃或施工組織的管理、工程變更、財務變更、要求等基礎項目的設計與維護，配合公司做好工作.在分析和評估中；按時向公司交付設備 完成金額，按時到賬； 6、負責優(yōu)化開發(fā)中的人員、設備、機械、資金、技術、信息等業(yè)務資源的配置和管理，積極推廣和使用新技術、新方法、新材料； 7、進行市場調(diào)研，積極收集建設數(shù)據(jù)，參與項目跟蹤、公關、區(qū)域業(yè)務拓展和下一個計劃的滾動開發(fā)修正； 8、完善美麗場所建設，及時發(fā)現(xiàn)并糾正突發(fā)事件； 9、幫助公司進行項目的分析、評估和報告； 10、負責協(xié)調(diào)處理部門內(nèi)外部事務。 任職資格： 1、土建、水電、暖通、工民建相關專業(yè)本科及以上學歷； 2、5年以上建筑行業(yè)工程工作經(jīng)驗； 3、具備在大型建設項目中獨立工作的知識； 4、了解國家和地區(qū)的法律、法規(guī)、政策和業(yè)務標準； 5. 知道如何提前計劃，創(chuàng)建項目的工作細節(jié)、流程和重要環(huán)節(jié)； 6、熟悉招標程序，編制招標文件和預算方案； 7、能夠使用辦公軟件，懂CAD圖紙； 8、對成本管理有一定的了解，有良好的空間組織、規(guī)劃能力等管理技能； 9、具有良好的團隊協(xié)作意識、領導力和創(chuàng)新精神、敬業(yè)精神、良好的責任感和做好事的能力； 10、良好的溝通和團隊合作能力，思維敏捷，溝通能力強。