一、崗位職責(zé) 1、研究和分析古建筑的歷史背景、風(fēng)格和特點。 2、制定古建筑保護(hù)和修復(fù)方案，包括結(jié)構(gòu)、材料和裝飾等方面。 3、進(jìn)行詳細(xì)的設(shè)計和繪圖工作，包括平面布局、立面設(shè)計和細(xì)部構(gòu)造。 4、協(xié)調(diào)與其他專業(yè)人員、建筑師和工程師的合作確保設(shè)計方案的實施和符合要求 二、任職要求 1、擁有建筑或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士學(xué)位，并具備古建筑設(shè)計相關(guān)專業(yè)知識。 2、熟悉古建筑的歷史、文化和建筑風(fēng)格，對傳統(tǒng)建筑有深入的了解。 3、具備良好的設(shè)計能力和創(chuàng)造力，能夠?qū)鹘y(tǒng)元素與現(xiàn)代需求相結(jié)合。 4、熟練運(yùn)用CAD、建筑設(shè)計軟件等工具。 5、具備團(tuán)隊合作和溝通能力，能夠與其他專業(yè)人員有效協(xié)作。 三、福利待遇 1、職業(yè)助力：專業(yè)且可持續(xù)發(fā)展的平臺、完善的福利保障、健全的員工培訓(xùn)體系 2、生活保駕：六險一金、項目獎金、利潤分紅、年度體檢、員工食堂、免費零食下午茶 3、完備保障：各類帶薪假（年假、婚假等）、周末雙休、節(jié)假日福利、不定期團(tuán)建旅游、司齡補(bǔ)貼、學(xué)歷補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、生日福利、結(jié)婚津貼等人生賀儀。