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置頂
08-21
施工員

薪資面議

大專 不限 廣東-深圳市

崗位職責(zé): 1.施工現(xiàn)場管理 ·負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的日常管理,確保按圖紙和規(guī)范施工。 監(jiān)督施工過程,確保質(zhì)量、安全和進(jìn)度符合要求。 ·協(xié)調(diào)

face 深圳市廣深達(dá)建筑工程勞務(wù)有限公司 51-200人

置頂
08-21
裝飾裝修施工員

5-7k

大專 不限 天津-西青區(qū)

崗位內(nèi)容: 1、能夠參與編制施工組織設(shè)計; 2、測量、收集現(xiàn)場原始數(shù)據(jù); 3、依據(jù)項目部確認(rèn)的技術(shù)交底文件,掌握各施工隊伍完成情況;

face 天津建海建筑裝飾工程有限公司 1-50人

08-21
棟號長

7-10k

大專 1-3年 廣東,江西

工作職責(zé): 1、施工組織規(guī)劃; 2、施工技術(shù)管理; 3、施工進(jìn)度費用的管理; 4、質(zhì)量、安全和環(huán)境管理; 5、竣工收尾; 工作要求:

face 江西力程建設(shè)工程有限公司 201-500人

08-21
棟號工長

7-10k

大專 1-3年 江蘇-宿遷市

負(fù)責(zé)棟號施工現(xiàn)場安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工的組織、協(xié)調(diào)、檢查等管理工作。 工作要求: 1、熟悉建筑管理職責(zé); 2、執(zhí)行力強; 3、具

face 宿遷華夏建設(shè)(集團)工程有限公司 501-1000人

08-21
實習(xí)棟號長

3-5k

學(xué)歷不限 不限 廣西-玉林市

大專或本科學(xué)歷,土木工程、監(jiān)理造價、施工技術(shù)管理、建筑工程技術(shù)類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,有400畝綜合性建筑大盤給你全方位的歷練空間,只要你

face 廣西廣益銅業(yè)科技有限公司 201-500人

08-21
棟號工長

10-15k

本科 不限 四川-成都市

1、大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先。 2、建筑類相關(guān)專業(yè)、2年以上相關(guān)經(jīng)驗。 3、28歲以上,參與過4個以上完整項目。

face 四川域高建筑工程有限公司 1-50人

08-21
棟號長

薪資面議

學(xué)歷不限 1-3年 廣東-廣州市

1、督促并參加班組“三檢制”,辦好各工序間的交接驗收工作,并及時、準(zhǔn)確的填寫施工日志;辦理隱蔽工程驗收記錄及現(xiàn)場簽字; 2、針對質(zhì)量

face 四川群狼裝飾工程有限公司廣州分公司 51-200人

08-21
廈門項目部招聘

薪資面議

大專 4-5年 福建-廈門市

項目地址在廈門,有建發(fā)、國貿(mào)項目經(jīng)驗優(yōu)先

face 福建安嶺建設(shè)集團有限公司 51-200人

08-21
駐場代表(深圳)

7-10k

大專 5-7年 廣東-深圳市

1、主要從事工地技術(shù)協(xié)調(diào)工作; 2、定期巡視工地現(xiàn)場,及時解決施工現(xiàn)場問題并和設(shè)計單位溝通對接; 3、處理報批報建事宜,并進(jìn)行現(xiàn)場常

face 深圳市建筑設(shè)計研究總院有限公司 501-1000人

08-21
棟號長

7-10k

大專 1-3年 江西-上饒市

1.在建筑經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行日常生產(chǎn)管理。 2.負(fù)責(zé)施工過程中的現(xiàn)場監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量或安全隱患及時處理,并向門牌總監(jiān)報告。 3.負(fù)責(zé)試塊

face 江西省江來建設(shè)工程有限公司 501-1000人

08-21
棟號長

10-15k

學(xué)歷不限 不限 浙江-溫州市

1.建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),明確施工工藝,制定各項工作的操作順序,使施工有序進(jìn)行; 2.在施工工程師的指導(dǎo)下,嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計和施工進(jìn)度進(jìn)

face 萬洋集團有限公司 501-1000人

08-21
棟號長

薪資面議

大專 4-5年 湖北-武漢市

1、對所管的棟號負(fù)全面責(zé)任。 2、熟悉合同文件、技術(shù)規(guī)范、設(shè)計圖紙,在施工過程中對質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行全面控制,施工中出現(xiàn)的問題要按規(guī)范

face 江建建設(shè)集團有限公司 201-500人

08-21
地產(chǎn)精裝修施工

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 ****** 崗位職責(zé): 1、協(xié)助搞好施工監(jiān)理,復(fù)核工程量,負(fù)責(zé)項目施工期間的安全防范 2、管理施工現(xiàn)場所需材料,督促施工工人、

face 廣東騰美建設(shè)工程有限公司 51-200人

08-21
棟號長

7-10k

大專 1-3年 江西-南昌市

1、對所管棟號的分部分項工程中的質(zhì)量、安全、進(jìn)度負(fù)責(zé)。做到熟悉施工圖及技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程,了解設(shè)計要求及細(xì)部節(jié)點做法,弄清有關(guān)技術(shù)資

face 江西中日風(fēng)建設(shè)工程有限公司 51-200人

08-21
棟號長

薪資面議

學(xué)歷不限 1-3年 河北-唐山市

1.對所管棟號的分部分項工程中的質(zhì)量:安全:進(jìn)度負(fù)責(zé) 2.參與工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)檢查 3.服從項目部總體工作安排 等

face 水山建筑工程有限公司 201-500人

08-21
施工員

5-7k

大專 1-3年 安徽-合肥市

負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場的施工過程組織管理,以保障施工進(jìn)度的順利進(jìn)行,各項資源的高效運轉(zhuǎn),施工質(zhì)量,安全的有效保證 1. 協(xié)助項目負(fù)責(zé)人開展施

face 金匠建設(shè)集團有限公司 1000人以上

08-21
棟號長

10-15k

大專 4-5年 江蘇-徐州市

1、編制施工進(jìn)度計劃,機械、材料、勞動力專項計劃,及動態(tài)分析,記錄; 2、編制實驗計劃、檢驗批計劃; 3、施工作業(yè)書面、樣板、可視化

face 常州市中大建設(shè)工程有限公司 201-500人

08-21
施工主管

10-15k

大專 4-5年 廣東-中山市

崗位職責(zé):? 1、熟悉施工圖紙,了解工程概況,繪制現(xiàn)場平面布置圖,搞好現(xiàn)場布局。對設(shè)計要求、質(zhì)量要求、具體作法要有清楚的了解和熟記,

face 沈陽騰越建筑工程有限公司 1000人以上

08-21
棟號長

5-7k

學(xué)歷不限 不限 河北-唐山市

1 在項目總工程師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)其所管轄范圍內(nèi)技術(shù)、生產(chǎn)的全面管理工作。 2、負(fù)責(zé)按已批準(zhǔn)的進(jìn)度計劃督促作業(yè)隊嚴(yán)格按期完成。 3、

face 水山建筑工程有限公司 501-1000人

08-21
土建施工員

薪資面議

大專 1-3年 福建-漳州市

新項目開工在即,誠聘經(jīng)驗豐富項目管理人員施工員,同時也歡迎實習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生??! 在房建施工現(xiàn)場,從事施工組織策劃、施工技術(shù)與管理

face 常富建設(shè)集團有限公司 501-1000人

08-21
棟號長

7-10k

大專 1-3年 河南-駐馬店市

負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)班組管理,熟悉施工工藝工序,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)工程施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、文明施工的組織實施管理,熟悉圖紙,熟練使用各種測量儀

face 泌陽縣現(xiàn)代建設(shè)工程有限公司 51-200人

08-21
技術(shù)員、施工員、質(zhì)量員、安全員

5-7k

學(xué)歷不限 1-3年 青海-西寧市

有工地管理經(jīng)驗優(yōu)先、工資可談

face 西寧千源建筑勞務(wù)有限公司 201-500人

棟號長工作內(nèi)容

文章

2025-06-15

棟號長招聘平臺哪個效果好?
在建筑行業(yè)快速發(fā)展背景下,棟號長這一崗位日益受到重視,成為施工項目中的關(guān)鍵角色。求職者如何找到高效、適配的招聘平臺,直接關(guān)系到就業(yè)效率與崗位質(zhì)量。本文深入分析了筑招網(wǎng)、建筑人才網(wǎng)、建筑招聘網(wǎng)、一覽建筑英才網(wǎng)、中國建筑人才網(wǎng)等多個主流建筑招聘平臺的特點和適用場景,幫助棟號長崗位求職者理清方向。通過合理選擇平臺、完善簡歷信息、提高投遞效率,有望更快、更穩(wěn)地拿到心儀崗位的Offer。

2025-06-08

棟號長崗位值不值得做?從薪資與晉升路徑說起
棟號長作為施工現(xiàn)場的重要管理崗位,正受到越來越多建筑企業(yè)的重視。許多求職者關(guān)心這個職位到底值不值得做?本文從薪資水平和晉升路徑兩個現(xiàn)實角度出發(fā),深入分析棟號長的崗位價值。當(dāng)前該職位月薪普遍在8000元至15000元之間,表現(xiàn)優(yōu)異者更可突破18000元,且普遍配有食宿與補貼。在職業(yè)發(fā)展方面,棟號長可作為通向項目經(jīng)理的重要階梯,具備良好的成長空間。對于想積累經(jīng)驗、晉升項目管理層的施工人來說,這無疑是一個值得考慮的發(fā)展起點。

2024-06-20

棟號長工在哪些平臺求職快
棟號長工是建筑工程項目中的重要管理角色,負(fù)責(zé)具體棟號的施工管理、質(zhì)量控制和進(jìn)度安排。隨著建筑行業(yè)的發(fā)展和項目的增多,對棟號長工的需求也越來越大。求職者選擇合適的招聘平臺,可以快速找到適合自己的工作機會。以下是一些求職較快的平臺介紹,并結(jié)合筑招網(wǎng)的信息優(yōu)勢。

2024-03-18

棟號長如何協(xié)調(diào)施工中的矛盾?
在建筑施工過程中,棟號長扮演著至關(guān)重要的角色。他們負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各個工程部門,確保施工進(jìn)度順利推進(jìn),同時還要應(yīng)對各種矛盾和問題。然而,面對復(fù)雜多變的施工環(huán)境和各方利益的紛爭,棟號長往往面臨著巨大的挑戰(zhàn)。筑招網(wǎng)小編將探討棟號長在施工中如何協(xié)調(diào)各種矛盾,保障工程的順利進(jìn)行。
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