工作描述： 1、具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗； 2、優(yōu)秀的溝通和決策能力； 2.較強的項目管理能力； 3、能夠規(guī)劃大型項目運營； 4、具有專業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)、標準化和技術(shù)創(chuàng)新能力； 5、能夠不斷拓展設計、施工和技術(shù)資源； 6、優(yōu)秀的溝通和組織能力； 6、具有較強的成本和利潤意識； 7、具有較強的專業(yè)影響力和甲方投票權(quán)； 8、有實現(xiàn)產(chǎn)值的強烈感覺。 9、能夠在不同階段同時管理和運營8個以上的項目，能夠合理高效地組織和協(xié)調(diào)人員和任務的分配，有效控制項目質(zhì)量； 10、至少有2個優(yōu)質(zhì)項目的代表作品。 工作要求： 1、第一個學士學位和10年以上/碩士學位和8年以上 2、能夠領導或輻射25人以上的團隊； 3、能領導2個以上項目團隊。 4、具有優(yōu)秀的團隊管理能力：有效組織團隊合作和技術(shù)培訓，能夠整合團隊，打造高效的技術(shù)團隊； 5、能夠完成專業(yè)體系的創(chuàng)建、流程建設和管理體系建設； 6、做好思想+主管的工作，負責培養(yǎng)新人，并向他們提出成長計劃； 7、能夠擔任職業(yè)培訓課程的講師，并至少擁有一個優(yōu)秀的學習工具，可以在公司范圍內(nèi)進行培訓和共享； 8、團隊層面建設能力：能夠做好團隊層面建設，做好團隊發(fā)展和人才培養(yǎng)計劃，確保核心團隊的穩(wěn)定性，合理增加總監(jiān)/專業(yè)總監(jiān)、副總監(jiān)等中小管理崗位的b角。