崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行國(guó)家技術(shù)、質(zhì)量方針政策，指導(dǎo)建立健全質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)公司工程技術(shù)和工程質(zhì)量及創(chuàng)優(yōu)的領(lǐng)導(dǎo)工作，確保執(zhí)行國(guó)家強(qiáng)制

face 龍邦建設(shè)股份有限公司 201-500人

03-03

工程副總

15-20k

大專(zhuān) 10年以上浙江-金華市

1、負(fù)責(zé)公司所有工程技術(shù)工作總體控制； 2、負(fù)責(zé)公司所有工程預(yù)（結(jié)）算工作； 3、熟悉公司經(jīng)營(yíng)管理，對(duì)工程技術(shù)、預(yù)（結(jié)）算全面管理，

face 義烏九通建設(shè)有限公司 51-200人

03-03

水利高級(jí)工程師

15-20k

大專(zhuān) 10年以上浙江-湖州市

1、具有水利專(zhuān)業(yè)高級(jí)技術(shù)職稱(chēng)； 2、具有水利一級(jí)建造工程師資格證書(shū)； 3、有水利工程現(xiàn)場(chǎng)管理或水利工程實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

face 核工業(yè)井巷建設(shè)集團(tuán)有限公司 201-500人

03-03

總工程師

20k-50k

本科 10年以上浙江-溫州市

工作責(zé)任： 1、組織編寫(xiě)企業(yè)工程施工技術(shù)規(guī)范，指導(dǎo)應(yīng)用和改善 2 .負(fù)責(zé)指導(dǎo)技術(shù)管理方法制度的制定和實(shí)施； 3 .負(fù)責(zé)擬定企業(yè)技術(shù)建

face 浙江銘睿建設(shè)有限公司 201-500人

08-01

施工技術(shù)標(biāo)編制人員

薪資面議

大專(zhuān) 1-3年浙江-溫州市

以編制施工技術(shù)標(biāo)為主，具有一定的施工現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，熟練的CAD施工平面布置圖能力，編制施工進(jìn)度計(jì)劃網(wǎng)絡(luò)圖、橫道圖，編制房建或園林或市政專(zhuān)

face 溫州市甌海區(qū)梧田合元工程咨詢(xún)事務(wù)所 1-50人

03-03

房屋質(zhì)量檢測(cè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人/總工

15-20k

本科 7-10年浙江-杭州市

1.善于協(xié)調(diào)各方關(guān)系，工作態(tài)度負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 2.熟練掌握結(jié)構(gòu)工程專(zhuān)業(yè)知識(shí)，結(jié)構(gòu)概念清晰； 3.熟悉房屋檢測(cè)工作流程，能獨(dú)立編寫(xiě)

face 浙江大學(xué) 1000人以上

03-03

區(qū)域總工程師

15-20k

大專(zhuān) 7-10年浙江-溫州市,浙江-杭州市

崗位職責(zé) （1）負(fù)責(zé)主持施工組織設(shè)計(jì)編制、審核并提出審核意見(jiàn)和建議。（2）堅(jiān)持深入施工現(xiàn)場(chǎng)，加強(qiáng)對(duì)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)

face 浙江中堅(jiān)基礎(chǔ)工程有限公司 201-500人

03-03

項(xiàng)目總工程師

20k-50k

本科 4-5年浙江-杭州市,江蘇-南京市,江蘇-徐州市,廣東-廣州市,浙江-舟山市

工作職責(zé)：（1）全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的技術(shù)管理工作；（2）建立健全項(xiàng)目部技術(shù)管理制度和規(guī)章制度，明確項(xiàng)目部技術(shù)人員崗位責(zé)任制，積極

face 中建一局集團(tuán)第三建筑有限公司 1000人以上

03-03

項(xiàng)目總經(jīng)理1

20k-50k

學(xué)歷不限不限遼寧-沈陽(yáng)市,黑龍江-哈爾濱市,山西-太原市,安徽-合肥市,浙江-杭州市

工作要求： 1.負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的全面管理； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位和政府主管部門(mén)的外聯(lián)關(guān)系，建立暢通的溝通渠